โรงงาน ฟาร์ม หรือไซต์ก่อสร้างขาดคน? เตรียมนำเข้าแรงงานกัมพูชาแบบถูกกฎหมาย เมื่อด่านเปิดอีกครั้ง
เมื่อเปิดรับอีกครั้ง เราเตรียมเอกสารนายจ้าง ยื่นความต้องการจ้าง และประสานฝั่งกัมพูชาจนแรงงานเข้างาน
ทัก LINE ปรึกษาฟรี โทร 093-541-6444
⚠️ สถานะล่าสุด (ต.ค. 2569): ขณะนี้รัฐบาลไทยยังไม่รับแรงงานกัมพูชาเข้ามาใหม่ และด่านชายแดนไทย–กัมพูชายังปิด จึงยังนำเข้าแรงงานกัมพูชาล็อตใหม่ไม่ได้ ทัก LINE เพื่อรับแจ้งเมื่อเปิดรับอีกครั้ง หรือปรึกษาทางเลือกแรงงานลาว / เมียนมา
นำเข้าแรงงาน MOU กัมพูชา คืออะไร
คือการจ้างแรงงานสัญชาติกัมพูชาผ่านข้อตกลงด้านการจ้างแรงงานระหว่างไทยกับราชอาณาจักรกัมพูชา นายจ้างยื่นความต้องการจ้างผ่านสำนักงานจัดหางาน ฝั่งกัมพูชาคัดเลือกแรงงานผ่านบริษัทจัดหางานที่ได้รับอนุญาต แล้วแรงงานเดินทางเข้าไทยพร้อมหนังสือเดินทางและวีซ่าทำงาน
แรงงานกัมพูชานิยมจ้างในภาคตะวันออกและจังหวัดใกล้ชายแดน ในงานเกษตร สวนผลไม้ โรงงาน ก่อสร้าง และแปรรูปอาหาร
⚠️ ก่อนวางแผนนำเข้า สถานการณ์ตามแนวชายแดนไทย–กัมพูชาอาจกระทบการเปิดด่านและระยะเวลาเดินทางของแรงงาน เราจะแจ้งสถานะล่าสุดให้ทราบก่อนเริ่มยื่น
ใครควรใช้บริการนี้
- นายจ้างที่ต้องการแรงงานกัมพูชาล็อตใหม่ (เมื่อเปิดรับอีกครั้ง)
- นายจ้างที่ลูกจ้างกัมพูชา MOU ครบ 4 ปี และต้องการนำเข้ารอบใหม่
- นายจ้างงานตามฤดูกาล (เช่น สวนผลไม้) ที่ต้องวางแผนกำลังคนล่วงหน้า
เอกสารที่ต้องเตรียม
ของนายจ้าง
- สำเนาบัตรประชาชนนายจ้าง หรือหนังสือรับรองบริษัท + สำเนาบัตรกรรมการ (นิติบุคคล)
- สำเนาทะเบียนบ้าน หรือที่ตั้งสถานประกอบการ
- แผนที่และภาพถ่ายสถานที่ทำงานและที่พักแรงงาน
- ใบอนุญาตประกอบกิจการ (ถ้ามี)
- หนังสือมอบอำนาจ (กรณีให้ตัวแทนยื่นแทน)
เอกสารการจ้าง (เราช่วยจัดทำ)
- แบบคำร้องแจ้งความต้องการจ้างคนต่างด้าว
- Demand Letter
- หนังสือแต่งตั้งตัวแทนฝั่งกัมพูชา
- สัญญาจ้างแรงงาน ตามแบบที่กำหนด
ของแรงงาน (ดำเนินการฝั่งกัมพูชา)
- หนังสือเดินทางกัมพูชา
- เอกสารรับรองการไปทำงานต่างประเทศตามที่ทางการกัมพูชากำหนด
- รูปถ่าย และผลตรวจสุขภาพตามที่กำหนด
ขั้นตอนการนำเข้า
- ปรึกษาและประเมิน — สรุปจำนวน ตำแหน่ง คุณสมบัติ และกำหนดเริ่มงาน
- ยื่นความต้องการจ้าง — ที่สำนักงานจัดหางานในพื้นที่ที่สถานประกอบการตั้งอยู่
- ส่ง Demand Letter ไปกัมพูชา — บริษัทจัดหางานฝั่งกัมพูชาคัดเลือกแรงงานและส่งบัญชีรายชื่อ
- ยื่นคำขอใบอนุญาตทำงานแทนคนต่างด้าว — พร้อมชำระค่าธรรมเนียม
- ฝั่งกัมพูชาทำเอกสารแรงงาน — หนังสือเดินทาง เอกสารรับรอง และขอวีซ่าทำงานกับสถานทูต/สถานกงสุลไทย
- แรงงานเดินทางเข้าไทย — ผ่านด่านที่กำหนด อบรมก่อนทำงาน และตรวจสุขภาพ
- เริ่มงาน — รับใบอนุญาตทำงาน แจ้งเข้าทำงาน แจ้งที่พัก (ตม.30) และขึ้นทะเบียนประกันสังคม
ค่าใช้จ่าย
| รายการ | ค่าธรรมเนียมรัฐ | ค่าบริการ |
|---|---|---|
| ค่าคำขอใบอนุญาตทำงาน | 100 บาท/คน | — |
| ค่าใบอนุญาตทำงาน 2 ปี | 1,800 บาท/คน | — |
| ค่าตรวจลงตรา (วีซ่า) แรงงาน MOU | 500 บาท/คน | — |
| ตรวจสุขภาพ / ประกันสุขภาพ | ตามอัตราโรงพยาบาล / แผนประกัน | — |
| ค่าเอกสารฝั่งกัมพูชา | ตามอัตราของทางการกัมพูชา | — |
ค่าบริการขึ้นกับจำนวนแรงงานและเอกสาร — ทัก LINE ขอใบเสนอราคาฟรี
ค่าตรวจลงตรา 500 บาท เป็นไปตามกฎกระทรวงลดค่าธรรมเนียมสำหรับแรงงาน MOU 4 สัญชาติ มีผลตั้งแต่ พ.ย. 2566 เป็นเวลา 4 ปี (ที่มา: กรมการจัดหางาน)
คำถามที่พบบ่อย
นำเข้าแรงงานกัมพูชาใช้เวลานานเท่าไหร่?
ระยะเวลาขึ้นกับคิวฝั่งกัมพูชา สถานการณ์ด่าน และความพร้อมของเอกสาร ทัก LINE เพื่อประเมินเวลาให้
ถ้าด่านชายแดนปิด แรงงานจะเข้ามาได้ไหม?
ขึ้นกับด่านที่เปิดให้บริการและช่องทางที่ทางการกำหนดในขณะนั้น เราจะแจ้งทางเลือกและปรับแผนให้
นำเข้าแรงงานกัมพูชาสำหรับสวนผลไม้ได้ไหม?
ได้ งานเกษตรเป็นงานที่นำเข้าแรงงาน MOU ได้ แนะนำให้เริ่มยื่นล่วงหน้าก่อนฤดูกาล
แรงงานกัมพูชาทำงานได้กี่ปี?
2 ปีแรก ต่อได้อีก 2 ปี รวมไม่เกิน 4 ปี → ดู MOU ครบ 2 ปี
ลูกจ้างกัมพูชาลากลับบ้าน ต้องทำอะไร?
ทำ Re-entry Permit ก่อนออกจากไทย มิฉะนั้นวีซ่าจะถูกยกเลิก → ดูบริการ Re-entry Permit
แรงงานกัมพูชาเปลี่ยนนายจ้างได้ไหม?
ได้ในกรณีที่กฎหมายกำหนด และต้องดำเนินการให้ถูกต้อง → ดูบริการเปลี่ยนนายจ้าง
บริการที่เกี่ยวข้อง
- นำเข้าแรงงาน MOU (ภาพรวม)
- MOU ครบ 2 ปี ต่อใบอนุญาตทำงาน + วีซ่า
- แจ้งเข้าทำงาน
- ตรวจสุขภาพแรงงานต่างด้าว
- ประกันสุขภาพแรงงานต่างด้าว
วางแผนกำลังคนก่อนฤดูกาลมาถึง
ให้ Best Friend Visa นำเข้าแรงงานกัมพูชาให้ถูกกฎหมาย ครบทุกขั้นตอน เมื่อด่านเปิดอีกครั้ง
ทัก LINE ปรึกษาฟรี โทร 093-541-6444
ข้อมูลอัปเดตล่าสุด: 17 ตุลาคม 2569 — ระเบียบอาจเปลี่ยนแปลง โปรดสอบถามเจ้าหน้าที่ก่อนดำเนินการ